Personalberatung Ulm, Lindau, Bodensee, Schwaben, Allgäu

Direkt zum Erfolg

Ihre Personalberatung für die Direktansprache / Executive Search von Kandidaten im technischen Mittelstand. 

Wir unterstützen Sie bei Ihren Besetzungen im Bereich Technik, Vertrieb und Management.

Unsere Personalberater sind Ihre kompetenten Ansprechpartner für die Personalberatung, Direktansprache und Executive Search.

Viele unserer Kunden in der Region zählen zu den Branchen Automobilzulieferer, Maschinenbau, Automatisierung sowie Elektrotechnik und Steuerungstechnik

SCHUHMANN & PARTNER Personalberatung Stuttgart, Personalberater Stuttgart, Headhunter Stuttgart, Recruiter Stuttgart, Michael & Monika Schuhmann beim Interview in entspannter Atmopsphäre

Ihr Beraterteam 

Michael                     Monika
Schuhmann             Schuhmann

Inhaber                              Partner

Unsere Kontaktdaten

SCHUHMANN & PARTNER
Personalbertung für Vertrieb, Technik und Management

Personalberatung Stuttgart / Pforzheim / Karlsruhe / Heilbronn
Heilbronner Straße 150
D-70191 Stuttgart
Tel:  +49 711 49004 190

Personalberatung Ulm / Bodensee/Schwaben/Allgäu
Motzacher Weg 30
D-88131 Lindau/Bodensee
Tel:  +49 8382 2744566

Personalberatung Freiburg / Schwarzwald/Oberrhein
Hochstrasse 13
D-78166 Donaueschingen
Tel:  +49 171 2787415

Personalberatung für USA / Atlanta
Tel: USA +1 470 5581287

SCHUHMANN & PARTNER
PERSONALBERATUNG FÜR TECHNIK, VERTRIEB UND MANAGEMENT

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Deshalb SCHUHMANN & PARTNER

SCHUHMANN & PARTNER Personalberatung
für Technik, Vertrieb und Management

 

Unser besonderer Erfolg

In 7 Jahren nur

1 Nachbesetzung

 

Sie möchten höchste Qualität der vorgestellten Kandidaten und nachhaltige, stabile Besetzungen.

Durch eine Zusammenarbeit mit uns wird das möglich, weil

  • wir Ihre Branche kennen
  • wir Ihr Unternehmen, Ihre Organisation, Ihre Entscheidungsträger und Ihre Unternehmenskultur intensiv kennen lernen
  • wir über detailliertes Wissen Ihrer spezifischen Anforderungen verfügen
  • unsere Partner und Berater selbst als erfolgreiche, langjährige Führungskraft in technischen Unternehmen tätig waren
  • wir durch Direktansprache / Executive Search und unser 15 Stufen System einen optimalen Cultural Match mit Ihrer Unternehmenskultur erreichen
  • wir ausschließlich mit eigenen Mitarbeitern (keine Callcenter) arbeiten
  • wir selbstverständlich unter Einhaltung aller gesetzlichen Rahmenbedingungen und Datenschutzrichtlinien handeln

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Technik, Vertrieb und Management

SCHUHMANN & PARTNER ist spezialisiert auf die Besetzung technischer Fach- und Führungspositionen durch Direktansprache / Executive Search.

Unsere besonderen Expertisen liegen in den Bereichen Technik, Vertrieb, Entwicklung, Produktion, Materialwirtschaft und Top-Management. 

Auch Besetzungen in Ihren ausländischen Niederlassungen durch Expats oder dort eingebürgerte, deutschsprachige Kandidaten gehören zu unserem Portfolio. 

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Doppel(t)Spitze

Cultural Match mit System.

Als Unternehmer und Gründer des Unternehmens unterstützen wir Sie bei Ihren Besetzungen im Bereich Technik, Vertrieb und Management.

Seit 7 Jahren nur eine Nachbesetzung! 

Personalberatung Schwarzwald / Oberrhein / Bodensee / Stuttgart

Das überzeugt unsere Mandanten und schafft Vertrauen bei unseren Kandidaten. Das Konzept dahinter ist die Doppelspitze mit der wir unsere Projekte besetzen. Wir treten immer als Beraterteam auf. Das bedeutet immer eine weibliche und eine männliche Sicht auf das Unternehmen, das Umfeld und auf die Kandidaten. Dadurch erreichen wir ein Höchstmaß an CULTURAL MATCH, also an Übereinstimmung underer Kandidaten mit der jeweiligen Unternehmenskultur der Kunden und damit eine optimale Vorselektion unserer Kandidaten.

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Insider

Durch unserer Spezialisierung auf technische Berufe, ergibt sich eine Konzentration auf nebenstehende Technologiebranchen.

Dieser Fokus sichert Ihnen und uns ein hohes Maß an Effizienz und Geschwindigkeit.

Durch eine Vielzahl an Projekten hat sich eine ausgezeichnete Expertise aufgebaut und ein umfangreiches Netzwerk in diesen Branchen gebildet.

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Einige Referenzen

mit freundlicher Erlaubnis

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Stimmen unserer Kunden und Kandidaten

Ralf Bouffleur
Ralf BouffleurCEO Rommelag
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„Erfrischend anders als „übliche“ Personalberater. Hier besteht ein spürbares persönliches Interesse an der besten Lösung sowohl für den Kunden als auch für den Kandidaten. Das sorgt von Anfang an für das gute Gefühl „hier ist meine wichtige Aufgabe in guten Händen“. Die Erfahrung als Top-Manager in unterschiedlichen Industrien und Ländern lässt Herrn Schuhmann schnell erkennen, in welchem Umfang die wirklich erfolgsrelevanten Fähigkeiten bei Kandidaten vorhanden sind. Komplett wird das Bild aber erst nach der Analyse der sog. weichen Faktoren durch Frau Schuhmann, denn was nützt der kompetenteste Kandidat, wenn er nicht zur Firma passt? Auf Basis meiner Erfahrungen kann ich für Schuhmann&Partner eine klare Empfehlung aussprechen! Ralf Bouffleur Executive Vice President Rommelag”
Markus Bolz
Markus BolzCFO AutoKabel
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Seit einem Jahr arbeiten wir erfolgreich mit SCHUHMANN & PARTNER bei der Besetzung von Schlüsselpositionen im Bereich Corporate Leadership innerhalb unsere globalen Matrix-Organisation zusammen. Hierbei liegt der Schwerpunkt der Kandidaten neben den fachlichen Qualitäten zunehmend im Bereich der sozialen und emotionalen Kompetenz. Leadership und Wertschätzung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter innerhalb einer global vernetzten Hochleistungsorganisation sind unsere zukünftigen Erfolgsfaktoren. Diesen Kulturwandel in einem traditionell technologisch geprägten Unternehmen wie Auto-Kabel lernen wir zusammen mit der Expertise von SCHUHMANN & PARTNER. Durch die intensive Analyse unsere Gegebenheiten, die gemeinsame Formulierung der spezifischen Anforderungen an den Kandidaten sowie der notwendige inter-personelle "match" mit dem zukünftigen C-Level konnten wir bisher erfolgreich geeignete Kandidaten rekrutieren. Besonders die professionelle Beurteilung des großen Ganzen zeichnet SCHUHMANN & PARTNER im größten Maße aus, und es ist mir eine Freude somit eine uneingeschränkte Empfehlung aussprechen zu können. Markus Bolz - Director Finance bei Auto-Kabel Management GmbH
Ulrich WarbinekGM Sales Bilz Vibration Technology AG
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Die Anforderungen an die heutigen Berufsbilder werden zunehmend vielfältiger. In der Folge steigen auch die abzuklärenden Voraussetzungen in der Personalsuche stetig. Der ganzheitliche Blick von Schuhmann & Partner ist für uns sehr wertvoll – hier werden persönliche und soziale Kompetenzen ebenso berücksichtigt und abgefragt wie die fachlichen Qualifikationen. Dabei ist für uns das zielorientierte, strukturierte Vorgehen von Schuhmann & Partner ein wesentlicher Erfolgsfaktor, um die nötige Transparenz im Auswahlprozess zu gewähren. Ein professionelles Erscheinungsbild gegenüber dem Bewerber ist eine Grundvoraussetzung, die Schuhmann & Partner durch ihre ganz persönliche Note und enge Zusammenarbeit mit uns als Kunden hervorragend abrundet. Ulrich Warbinek General Manager Sales Bilz Vibration Technology AG
Martin Waggershauser
Martin WaggershauserFührungskraft Einkauf / Logistik
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Als Jobsuchender für eine Führungsaufgabe habe ich das Interview mit Herrn und Frau Schuhmann als sehr offen, vertrauensvoll und geprägt von gegenseitigem Respekt erlebt. Durch seine langjährigen Erfahrungen als Personalberater weiß Herr Schuhmann das Gespräch in der Art einzuleiten, dass ein gegenseitiger Austausch und eine ungezwungene Diskussion entsteht, die einen tiefen Einblick in die beruflichen und privaten Facetten des Werdegangs, der Verantwortlichkeiten, der Erfolge und den Umgang mit Herausforderungen erlauben. Diese intensive Analyse und das anschließende direkte Feedback hilft dem Bewerber, seine Kenntnisse und Fähigkeiten mit den Aufgaben, Erwartungen und Zielen einer Position abzugleichen. Letztlich ist der beidseitige "FIT" -des Bewerbers und des Mandanten- entscheidend. Martin Waggesrshauser Führungskraft im Bereich Einkauf, Materialwirtschaft
Thomas Armbruster
Thomas ArmbrusterWerksleiter Holopack
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Anfragen von Headhuntern hatte ich bisher konsequent abgelehnt. Durch die überzeugende und persönliche Ansprache von Frau Schuhmann ist es ihr gelungen mein Interesse zu wecken. Das erste Treffen war professionell vorbereitet. Notwendige Informationen wurden präsentiert, auf meine Fragen und Perspektive wurde eingegangen. Der Austausch über die gesamte Requirierungsphase erfolgte auf Augenhöhe. Die Zusammenarbeit war sehr professionell und dennoch warm und herzlich. Verstärkt wurde dies durch das gemeinsame Auftreten von Frau und Herr Schuhmann. Die Beiden ergänzen sich wunderbar und können sich somit sehr individuell auf den Geschäftspartner, sowohl den Suchenden als auch den Kandidaten, einlassen. Sollte erneut Bedarf bestehen würde ich jederzeit auf SCHUHMANN &PARTNER zugehen. Thomas Armbruster Werksleitung Holopack Verpackungstechnik GmbH
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für Vertrieb, Technik und Management

Wir freuen uns auf den Kontakt mit Ihnen

Monika & Michael Schuhmann

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