Headhunter Maschinenbau, Automatisierung
Zukunft gestalten im Maschinenbau
Maschinenbau. Innovationsmotor der Wirtschaft in Deutschland, Schweiz und Österreich. Der Maschinen- und Anlagenbau steht für weltweit geschätzte Innovationskraft. Er ist Lösungsgeber für viele Herausforderungen unserer Zeit.
Das Spektrum ist dabei breit und erfasst alle Lebensbereiche: von Antriebstechnologien für die Mobilität von morgen, Innovationen für mehr Energieeffizienz und Ressourcenschutz, über Nahrungsmittel- und Recyclingmaschinen bis hin zu Spitzentechnologie in der Medizin. Die Liste ist schier endlos.
Der Maschinenbau steht – auch international – für Fortschritt, Leistung und Zuverlässigkeit. Kaum ein anderer Wirtschaftszweig ist so vielfältig und entwickelt sich mit so viel Geschwindigkeit fort. Grund genug für unsere Maschinenbauer, selbstbewusst in die Zukunft zu blicken.
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Deshalb
SCHUHMANN & PARTNER
Sie möchten höchstmögliche Qualität der vorgestellten Kandidaten und nachhaltige, stabile Besetzungen?
Unser besonderer Erfolg
In 7 Jahren nur
1 Nachbesetzung
Durch eine Zusammenarbeit mit uns wird das möglich, weil
- wir Ihre Branche kennen
- wir Ihr Unternehmen, Ihre Organisation, Ihre Entscheidungsträger und Ihre Unternehmenskultur intensiv kennen lernen
- wir über detailliertes Wissen Ihrer spezifischen Anforderungen verfügen
- unsere Partner und Berater selbst als erfolgreiche, langjährige Führungskraft in technischen Unternehmen tätig waren
- wir durch Direktansprache / Executive Search und unser 15 Stufen System einen optimalen Cultural Match mit Ihrer Unternehmenskultur erreichen
- wir ausschließlich mit eigenen Mitarbeitern (keine Callcenter) arbeiten
- wir selbstverständlich unter Einhaltung aller gesetzlichen Rahmenbedingungen und Datenschutzrichtlinien handeln
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Unsere Herausforderung
Branche mit besonderen Anforderungen. Unternehmen, Zulieferer und Mitarbeiter im Maschinenbau sind mit die Höchsten und werden weiter steigen.
Als Personalberater für Maschinenbau / Automatisierung möchten wir maßgeblich mit unserer langjährigen Erfahrung und mit unserem Fachwissen dazu beitragen, dass Ihr Unternehmen „die Richtigen“ findet.
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Präzision, Exzellenz und Innovation
Der Maschinenbau in Deutschland, der Schweiz und Österreich genießt weltweit einen herausragenden Ruf, den es gilt sich täglich neu zu verdienen.
Der Maschinenbau in Deutschland, der Schweiz und Österreich genießt weltweit einen herausragenden Ruf, den es gilt sich täglich neu zu verdienen. Leistungsfähige und kompetente Fachkräfte, Ingenieure und Führungskräfte sind die Basis dieses Erfolges. Als Headhunter für Maschinenbau unterstützen wir Sie bei der Besetzung wichtiger technischer Positionen.
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Typisch "MINT"
Die Branche ist durch ihren technologischen Anspruch und ihre Innovationskraft ein typischer Fall für die MINT Berufe.
Als Headhunter für technologieorientierte Unternehmen kennen wir die spezifischen Herausforderungen für diese Berufsgruppen in diesen Branchen und sind ausgezeichnet vernetzt.
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Technik, Vertrieb und Management
SCHUHMANN & PARTNER ist spezialisiert auf die Besetzung technischer Fach- und Führungspositionen durch Direktansprache / Executive Search.
Unsere besonderen Expertisen liegen in den Bereichen Technik, Vertrieb, Entwicklung, Produktion, Materialwirtschaft und Top-Management.
Auch Besetzungen in Ihren ausländischen Niederlassungen durch Expats oder dort eingebürgerte, deutschsprachige Kandidaten gehören zu unserem Portfolio.
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Die Chemie muß stimmen
Cultural Match. Unsere Kunden legen Wert auf Persönlichkeit und Charakter.
Neben der Expertise die ein Kandidat als Führungskraft mitbringt ist es die Persönlichkeit, der Mensch, der besonders im Fokus steht. Der Fit (Cultural Match) mit der Unternehmenskultur, die emotionale- und soziale-Kompetenz, die Dynamik, Professionalität, Konfliktfähigkeit und Empathie sind die entscheidenden Faktoren für den Erfolg der Besetzung.
Das Konzept von SCHUHMANN & PARTNER ermöglicht ein Höchstmaß an Übereinstimmung der Kandidaten mit der entsprechenden Unternehmenskultur unserer Mandanten. Daher auch unser besondere Erfolgsquote.
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Der Schuh muß passen
Die Art und Größe sind schnell gefunden. Aber wenn es um die Passform geht . . .
Es ist uns ein ganz besonderes Anliegen, zwischen unseren Kunden und Kandidaten eine nachhaltige Beziehung aufzubauen.
Dazu bedarf es einer ausgezeichneten Kenntnis des Kundenunternehmens, seiner spezifischen Unternehmenskultur und seiner Protagonisten, sowie eine vertrauensvolle, konstruktive und offene Beziehung zu den Kandidaten.
Die Chemie muss einfach stimmen und die Persönlichkeit des Kandidaten muss mit dem Team und der Unternehmenskultur im Einklang stehen.
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Stimmen unserer Kunden und Kandidaten
Die Anforderungen an die heutigen Berufsbilder werden zunehmend vielfältiger. In der Folge steigen auch die abzuklärenden Voraussetzungen in der Personalsuche stetig. Der ganzheitliche Blick von Schuhmann & Partner ist für uns . . .
Seit einem Jahr arbeiten wir erfolgreich mit SCHUHMANN & PARTNER bei der Besetzung
von Schlüsselpositionen im Bereich Corporate Leadership innerhalb unserer globalen Matrix Organisation . . .
„Erfrischend anders als „übliche“ Personalberater. Hier besteht ein spürbares persönliches Interesse an der besten Lösung sowohl für den Kunden als auch für den Kandidaten. Das sorgt von Anfang an . . .
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Einige Referenzkunden
mit freundlicher Erlaubnis
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Unsere Berater für den Maschinenbau
Die Nähe zu unseren Kunden ist uns wichtig. Kurze Wege erleichtern die Kommunikation.
Ein gutes Verständnis der lokalen Mentalität sind mit entscheidend für den Projekterfolg und eine gute Grundlage für eine nachhaltige Partnerschaft.
Deshalb bauen wir unser Partnernetzwerk aus, damit wir Ihnen einen ausgezeichneten Support und exzellente Dienstleistung als Personalberater und Headhunter anbieten können, wo auch immer Sie sind.
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S&P Personalberater in Ihrer Nähe
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